“以梦为马，不负韶华”|2021届管培生结业仪式圆满落幕

7月的风带来了夏日的律动，在热情的盛夏中管培生们跑向了这场比赛的终点，而他们也将从这里怀揣梦想开始一段新的征程。7月11日，博德集团在4楼德福巷隆重举行了2021届管培生结业仪式。公司总裁，分公司总经理，各业务部门总监、管培生导师及2021届全体管培生同学共同参加了本次活动。

      回顾2021年的管培生们，那时他们青涩，腼腆，在为期一年的培养后，他们褪去了青涩，收获了沉稳。一路走来，充实中带着拼搏，欢笑中带着汗水。结业仪式上，首先由人才发展部的杨朋兵老师对2021年管培生项目设计落地情况做了说明，包括课程体系的设置、人才选拔的经过、课程开发等，从宏观的层面上对本届管培生项目设计思路进行了阐述。

图：杨朋兵对2021年管培训项目设计落地进行介绍

      紧接着，由管培生项目班主任解恬欣对2021届管培生项目的具体执行进行了汇报，从课程实施、主题任务活动、阶段座谈等方方面面记录了同学们近一年以来的精彩成长瞬间。

图：管培生班主任解恬欣汇报项目执行情况

      随后，由西安商务1部的郭佳祥和陕分增值大区经理吴琦分别作为管培生代表和管培生导师代表进行发言。每一位管培生的成长，离不开导师的指导与关怀，在仪式上吴琦导师也对我们本届生送出了最好的祝福和对大家未来殷切的期盼。

图：管培生代表郭佳祥发言

图：管培生导师代表吴琦大区发言

      接下来，由公司总裁吕永生先生分别为本届管培生项目中新开发课程的老师颁发了课程开发版权证书。本届管培生项目中开发7门管理类新课，获得此项荣誉的分别是：

甘肃公司总经理董琨先生，课程为《可复制领导力》

贵州公司总经理杨洁女士，课程为《如何打造中层领导力》

贵州公司商务总监秦绪先生，课程为《目标与计划管理》

陕西公司商务总监房阳女士，课程为《如何打造高绩效团队》

陕西公司西安增值总监王婷女士，课程为《管理要懂心理学》

陕西公司陕分总监李佳先生，课程为《管理者如何辅导员工》

陕西公司陕分增值大区吴琦先生，课程为《如何做一名优秀的中层干部》。

图：吕总为西安地区课程开发老师授予版权证书

      之后，吕总为陕西地区2021届管培生授予了结业证书，贵州、甘肃地区同步进行证书授予活动。

图：陕西公司管培生结业证书授予活动

图：贵州公司管培生结业证书授予活动

图：甘肃公司管培生结业证书授予活动

      随着证书颁发仪式结束后，管培生们将自己近一年的学习成果以汇报的形式进行展现，就各自在岗位工作经历联系实际的所学，进行总结与分享，分享自己这一年来的认知和成长、未来的规划与期许。

图：管培生郭佳祥进行汇报

图：管培生吴娥进行汇报

图：管培生张涛进行汇报

图：管培生李怡进行汇报

图：管培生杨兴文进行汇报

图：管培生陈熙琳进行汇报

图：管培生王转梅进行汇报

      仪式最后，博德集团总裁吕总对于本届管培生项目发表了重要讲话：

      1．本届管培生项目实施较为成功

      本届管培生项目在课程设置上，调整了老旧、过于理论化的课程，课程设置更贴近实践与实战。本届管培生项目师资力量雄厚，由往届大区经理授课调整为高管授课，师资包括集团总裁、分公司总经理、业务部门总监，师资具备丰富的实战经验和充实的案例，更好的帮助管培生学习吸收。本届管培生，均为有一定工作经验的一线员工，认可公司文化且稳定相对较高。

本届管培生项目成功输出8位业绩突出、成绩优异的管培生，培养期内成功晋升1人，项目执行较为成功。

      2. 期盼管培生尽快走上管理岗位。

      吕总在讲话中强调，管培生一定要努力拼搏奋斗，夯实一线岗位技能，业务做到极致之后要学会转换方向，打开自己的思路、格局和眼光；要学会带领团队走得更远，不畏惧困难，只有做到这些，财富和社会地位都会随之而来。在会议发言中，吕总通过讲述自身成长奋斗的故事、身边高管成功的案例和公司销售冠军背后成长的故事，感动着在座的每一个人，这些一个个成功的鲜活案例深深的印在每位管培生同学心中，激励大家在以后的日子不畏风雨，勇敢向前。

      3.博德管理干部要有明确的目标、要有坚定的信念、要有不服输的精神，要有吃苦耐劳的品质。

      要有明确的目标：每位伙伴都要有自己不同阶段的目标，小到实现“超市自由”，大到实现“财务自由”；团队要有明确的目标，只有目标才能指引团队不断努力行动。时光飞逝，当你跨越人生中每个艰辛万苦的山头，成功问鼎冠军时，“会当凌绝顶，一览众山小”才是你最好的心境体验。

      要有坚定的信念：确定目标后就要努力实现自己的目标，要有坚定的信念，一定要将事情做到极致、超出预期，感动自己，感动客户，比如贵州公司杨洁总经理，从公司基层成长起来，只身前往贵州，作为公司首位女性总经理，能够把贵州一个省的工作和业绩扛起来，要始终相信“我是成功的必要充分条件”。

      要有不服输的精神：他们做的好的我要比他们做的更好，永远不放弃不服输。当年，毛主席领导的中国共产党，凭借小米加步枪，甚至有的连小米、步枪都用不上，就是凭借着不服输的精神，最终走向了胜利，解放了全中国。要具有不服输的精神，也需要就是我们今后在学习一定要打开心扉，别人有好的思路、好的经验，特别是好的思想，一定要去学习，去研究、去琢磨、去思考；多向周围的人学习，学习标杆人员的经验；学习标杆人员的精神。

      要有吃苦耐劳的品质：我们看到业绩突出的同事，是不用监督管理的，他们有着强大的内驱力，懂得付出，懂得靠自己的努力获得回报。要具备“反脆弱”的能力，就是在面对困境时，反而越来越强大，困难越重，压力越大，越要茁壮成长。当你经受到苦难的磨炼、遇到困难时候，被领导批评指责的时候，被客户误解时，你要在这个地方成长、进步，博德管理干部要能吃苦，即使再艰难困苦，你也要去努力去坚持。

图：公司总裁吕总发表重要讲话

      最后吕总也对管培生送上了自己最真挚的祝福：希望2021届8位管培生都能够顺利走上管理岗位，在各自的岗位上发光发热，为公司和社会创造更多的价值，实现每个人梦想，创造自己的财富！

2021届管培生项目不负众望，在博德公司全体伙伴的关注下圆满落幕，项目虽然结束了，但同学们的学习成长之路仍在继续，愿每位管培生伙伴在未来的日子都能“以梦为马，不负韶华”！